Accademia del Ferro.
L’Accademia del ferro, progetto di Officina Fabre, nasce dalla voglia di trasmettere un sapere, un’esperienza, un vissuto.
Condividere l’esperienza lavorativa di una vita, traendone insegnamento sia nel bene, con risultati premianti, sia nel male, con le difficoltà di un’impresa.
Si configura come un percorso esperienziale che, attraverso 9 tappe, vive e sperimenta sul territorio camuno i diversi processi che conducono alla realizzazione di manufatti in ferro ed alla gestione dell’attività economica in fucina.
CHI È UN MÀISTER
Anima Pulsante della Fucina
La parola Màister è una voce dialettale, utilizzata in particolar modo a Bienno (BS).
Nasce dall’unione di Maì (maglio, in dialetto) e indica il “signore del maglio”: colui che ne conosce tutti i segreti e che nella fucina possiede l’autorità per prendere decisioni. Il Màister non è necessariamente il proprietario dell’azienda, ma la persona che ha competenze complete sui macchinari, sulle strumentazioni e sull’organizzazione del lavoro. È colui che conosce i processi produttivi, sa trovare soluzioni e ottimizzare i passaggi per arrivare al prodotto finito, rendendolo anche sostenibile ed economicamente efficiente.
Sapere, responsabilità e futuro.
Il Màister non è solo un tecnico, ma anche una figura di relazioni: sa gestire i lavoratori e i clienti, guidato da passione e visione. Ha coscienza del proprio ruolo e dell’impatto che la fucina genera sul contesto familiare e sul territorio.
È un punto di riferimento che assume responsabilità, prende decisioni consapevoli, sa riconoscere i propri errori e affrontare le difficoltà con carattere e tenacia. Sa prendere decisioni ma anche riconoscere gli sbagli. È una figura che sa chiedere consiglio, risollevarsi e trasformare il fallimento in occasione di crescita.
Essere Màister significa custodire un sapere antico, ma anche saperlo rinnovare e proiettare nel futuro. La conoscenza dei processi e delle persone conferisce al Màister il potere di prendere decisioni consapevoli sia produttive che amministrative.
Sapere, responsabilità e futuro.
Il Màister non è solo un tecnico, ma anche una figura di relazioni: sa gestire i lavoratori e i clienti, guidato da passione e visione. Ha coscienza del proprio ruolo e dell’impatto che la fucina genera sul contesto familiare e sul territorio.
È un punto di riferimento che assume responsabilità, prende decisioni consapevoli, sa riconoscere i propri errori e affrontare le difficoltà con carattere e tenacia. Sa prendere decisioni ma anche riconoscere gli sbagli. È una figura che sa chiedere consiglio, risollevarsi e trasformare il fallimento in occasione di crescita.
Essere Màister significa custodire un sapere antico, ma anche saperlo rinnovare e proiettare nel futuro. La conoscenza dei processi e delle persone conferisce al Màister il potere di prendere decisioni consapevoli sia produttive che amministrative.
I moduli formativi
Mineralogia.
Conoscenza dei materiali, conoscenza esperienziale del territorio e delle radici della cultura del ferro.
Fusione.
Dalla fusione all’acciaio.
Forgiatura.
Realizzazione degli strumenti di lavoro.
Organizzazione della fucina.
Come organizzare una fucina e gestire il team.
Deformazioni a freddo e saldatura.
Tipologie di saldatura, stampi, trancia e carpenteria.
Trattamenti termici e bonifica dei materiali.
Trattamenti termici: caratteristiche degli acciai, tempra e rinvenimento.
Design.
Progettazione del prodotto da realizzare in fucina.
Prototipazione in fucina.
Processo di produzione pratica del prototipo.
Gestione aziendale.
Business plan e testimonianze.
Vuoi diventare un Maister e forgiare la tua strada nel mondo del ferro?
Scrivici tramite questo form, ti risponderemo con tutte le informazioni sul percorso, i moduli e sul come partecipare all’accademia del ferro.